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廣西書畫院2016年公開招聘專職書畫家簡章

作者:志公教育     來源:志公教育     時(shí)間:2016-08-02 10:45:00     閱讀:

  為優(yōu)化廣西書畫院人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(桂人發(fā)〔2006〕22號)、《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)的規(guī)定,廣西書畫院現(xiàn)面向社會(huì)招聘專職書畫家。有關(guān)招聘事項(xiàng)如下:

  一、廣西書畫院簡介

  廣西書畫院是廣西壯族自治區(qū)黨委宣傳部主管和直接領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)機(jī)構(gòu),成立于1982年3月。著名畫家陽太陽任第一任院長;著名書法家謝云任第二任院長。書畫院設(shè)有辦公室、創(chuàng)作室、美術(shù)館、收藏室、網(wǎng)站。

  廣西書畫院是集創(chuàng)作、研究、收藏、展覽、交流為一體的公益性藝術(shù)單位,是廣西唯一的省級國辦書畫院。內(nèi)設(shè)書法、中國畫、油畫等創(chuàng)作研究部門。書畫院堅(jiān)持“學(xué)術(shù)立院”的宗旨,繼承和弘揚(yáng)中國傳統(tǒng)文化,聚集廣西美術(shù)界精英,具有廣西書畫群體創(chuàng)作最高水平。

  二、基本原則

  公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  三、招聘崗位

  此次面向全國公開招聘專職書法家1名、畫家2名,共3名,均為全額撥款事業(yè)編制。詳見《廣西書畫院2016年公開招聘專職書畫家計(jì)劃表》(附件1)。

  四、應(yīng)聘資格條件

 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;

 ?。ǘ┳袷貞椃ê头?,具有良好的品行;

  (三)年齡要求為50周歲以下(1966年8月1日以后出生);

 ?。ㄋ模┚哂袓徫凰枰膶I(yè)或技能條件,同等條件下優(yōu)先錄取具有副高職稱以上者;

 ?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位工作要求的身體條件;

 ?。┮笕罩破胀ǜ叩葘W(xué)校大學(xué)本科以上學(xué)歷,如參加入選中國書協(xié)或美協(xié)組織展覽及入選全國級展覽達(dá)10次以上,學(xué)歷可適當(dāng)放寬為全日制普通高等學(xué)校大學(xué)專科以上學(xué)歷;

 ?。ㄆ撸徫凰枰钠渌麠l件。

  五、主要程序和時(shí)間安排

  本次公開招聘工作采取考試與考核相結(jié)合的辦法,按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考核、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)的步驟進(jìn)行。

  (一)發(fā)布招聘公告。

  本次招聘相關(guān)信息在廣西人事考試網(wǎng)發(fā)布。

  發(fā)布時(shí)間:2016年8月2日(星期二)至8月26日(星期五)

 ?。ǘ﹫?bào)名及資格審查。

  1.報(bào)名所需材料。

 ?。?)報(bào)考者應(yīng)在廣西人事考試網(wǎng)下載、填寫、打印專用《報(bào)名登記表》(見附件2)一式二份,《報(bào)名登記表》的“單位意見”欄上必須說明單位是否同意報(bào)考,如果還沒有單位則不需填寫,并貼好近期免冠1寸彩照,另準(zhǔn)備同底1寸彩照1張(照片背面寫清姓名、報(bào)考崗位),于報(bào)名時(shí)一并提交招聘單位。

 ?。?)報(bào)考者須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、獲獎(jiǎng)證書、參展證書原件及復(fù)印件。

  2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式。

 ?。?)報(bào)名時(shí)間:2016年8月2日(星期二)至8月26日(星期五)的正常上班時(shí)間,雙休日除外。

 ?。?)報(bào)名地點(diǎn)及方式:請報(bào)考者攜帶相關(guān)材料直接到自治區(qū)黨委宣傳部干部處(地址:廣西南寧市民族大道103號自治區(qū)黨委大樓1404房,郵編:530022)現(xiàn)場報(bào)名。

  (3)考生須對所填報(bào)信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé),如有不實(shí),將取消報(bào)考及錄取資格,所有責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

  3.資格審查。

  招聘單位對報(bào)考者在報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查,并通知資格審查是否合格。

  4.發(fā)放準(zhǔn)考證。

  2016年8月30日(星期二)14∶30-17∶30。報(bào)考者憑身份證原件,到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

  5.開考比例。

 ?。?)每位報(bào)考者限報(bào)1個(gè)崗位。

 ?。?)招聘崗位與報(bào)名人數(shù)的比例不得少于1∶3,否則該崗位不開考。個(gè)別崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例,確因需要在當(dāng)年補(bǔ)缺的,報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后,方可開考。崗位被取消后,由招聘單位通知報(bào)考該崗位的人員,并允許其改報(bào)其他符合招聘資格條件的崗位。

 ?。ㄈ┛荚?。

  考試包括筆試和面試,考試總分為100分,其中筆試成績占總分的40%,面試成績占總分的60%。

  1.筆試。

  筆試以閉卷方式進(jìn)行,針對招聘崗位的特點(diǎn),主要測試應(yīng)聘者的公共知識、專業(yè)知識以及文字表達(dá)能力等,分值為100分。筆試時(shí)間為2016年8月31日(星期三),筆試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》??忌鷳{《準(zhǔn)考證》和身份證參加筆試。筆試結(jié)束后,5個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績。

  2.面試。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。按崗位以筆試成績由高分到低分、按招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)1∶3的比例確定入圍面試的對象。若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試,若進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1∶3的比例,又確需當(dāng)年補(bǔ)缺的,須報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后,方可進(jìn)入面試程序。面試成績當(dāng)場即時(shí)公布,面試總成績滿分為100分。經(jīng)人社部門核準(zhǔn)不達(dá)開考比例或考生缺考的崗位,考生成績須在70分以上,方可進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

  面試考評組按照桂人社發(fā)〔2011〕155號文規(guī)定組建,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》注明為準(zhǔn),另行通知。

 ?。ㄋ模┛己伺c體檢。

  面試結(jié)束后,以筆試和面試的權(quán)重成績由高到低,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定考核人選,并對其進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審、考核和體檢,若最后一名考核人選成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入考核??己巳诉x由自治區(qū)黨委宣傳部和廣西書畫院對其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公考的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。同一崗位的考核人選,如考核、體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格,其缺額按報(bào)考該崗位考生(進(jìn)入面試且合格者)總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

 ?。ㄎ澹┕?。

  對于擬聘用的人選,在廣西人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、職稱、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

 ?。┢赣眉按?。

  經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員,由廣西書畫院法定代表人按照有關(guān)規(guī)定與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,相關(guān)待遇按廣西壯族自治區(qū)關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的,取消聘用資格。

  批準(zhǔn)聘用的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

  六、紀(jì)律要求

  (一)招聘工作要堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)加強(qiáng)對這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,密切配合,確保公開考試招聘工作有序開展。

 ?。ǘ?shí)行回避制度。在公開招聘過程中實(shí)行回避紀(jì)律。

 ?。ㄈ﹪?yán)格公開招聘紀(jì)律,對有下列情形的,必須嚴(yán)肅處理:

  1.報(bào)名人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

  2.報(bào)名人員在考試考核過程中作弊的;

  3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

  4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

  5.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定私自聘用人員的。

 ?。ㄋ模`規(guī)招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),公開招聘工作主管機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,應(yīng)當(dāng)解除聘用合同,予以清退。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重做出處理。

  七、其他

  (一)本次公開招聘考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦事業(yè)單位公開招聘考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  (二)咨詢及監(jiān)督電話

  咨詢電話:(0771)5898472、5886019

  監(jiān)督電話:(0771)5898471

  傳真:(0771)5898467

  

 

    附件:1、廣西書畫院2016年公開招聘專職書畫家計(jì)劃表.docx

          2、廣西書畫院2016年公開招聘專職書畫家報(bào)名登記表.docx

 

 

                                  自治區(qū)黨委宣傳部

      2016年8月2日

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