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中國(guó)民生銀行歷來(lái)視員工為最大的財(cái)富，將人力資源視為企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力，為金融專業(yè)人士全力打造成就價(jià)值的舞臺(tái)。成立以來(lái)，中國(guó)民生銀行通過(guò)公平、高效的人才選拔評(píng)價(jià)機(jī)制，為優(yōu)秀員工脫穎而出創(chuàng)造機(jī)遇;通過(guò)多通道、全覆蓋的學(xué)習(xí)發(fā)展體系，為員工的職業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航;通過(guò)市場(chǎng)化的薪酬激勵(lì)體系，凝聚業(yè)務(wù)金融精英;通過(guò)全方位的員工關(guān)懷服務(wù)體系，營(yíng)造富有民生特色的“家園文化”。
中國(guó)民生銀行南寧分行于2011年3月21日進(jìn)駐南寧，截至2017年底，分行資產(chǎn)規(guī)模已突破833億元，利潤(rùn)增速持續(xù)位列同業(yè)前列，規(guī)模、質(zhì)量、效益協(xié)調(diào)發(fā)展，在廣西當(dāng)?shù)赜绊懥钊瞬毮?。分行目前開(kāi)設(shè)9家同城營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，27家持牌社區(qū)支行，柳州、桂林2家二級(jí)分行，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋八桂大地。
當(dāng)前，中國(guó)民生銀行南寧分行正處于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，為進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，更多的職位虛位以待，歡迎具有良好職業(yè)素養(yǎng)、出色專業(yè)能力、豐富銀行經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才加盟!具體招聘事項(xiàng)如下：
一、基本條件
(一)35周歲(含)以下(其中公司金融部門負(fù)責(zé)人放寬至42周歲);
(二)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理相關(guān)專業(yè);
(三)品行端正，無(wú)任何違法違紀(jì)行為和不良職業(yè)記錄。
對(duì)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷要求。
二、工作地點(diǎn)及待遇
工作地點(diǎn)：南寧市、柳州市、桂林市
人員一經(jīng)錄用，除享受國(guó)家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和本行相應(yīng)的福利待遇外，根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的良好表現(xiàn)等提供同業(yè)中具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和廣闊的個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間。
三、招聘崗位及要求
(一)公司業(yè)務(wù)相關(guān)崗位
1.投資銀行部負(fù)責(zé)人崗(1名)
崗位說(shuō)明：負(fù)責(zé)分行發(fā)債業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、計(jì)劃推動(dòng)、組織管理。
應(yīng)聘要求：具備6年以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，其中1年以上投資銀行工作經(jīng)歷;熟悉發(fā)債、投行相關(guān)業(yè)務(wù)、市場(chǎng)和客戶;能統(tǒng)籌規(guī)劃部門整體業(yè)務(wù)發(fā)展，指導(dǎo)業(yè)務(wù)推廣或客戶關(guān)系維護(hù);熟悉銀行業(yè)務(wù)和金融法規(guī)，從事過(guò)一線營(yíng)銷及管理工作，過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
經(jīng)辦的信貸業(yè)務(wù)未出現(xiàn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。
2.公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人崗(3名)
崗位說(shuō)明：負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、計(jì)劃推動(dòng)、組織管理。
應(yīng)聘要求：具備6年以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，其中一年以上同等職務(wù)工作經(jīng)歷;熟悉區(qū)域金融市場(chǎng)、客戶;能統(tǒng)籌規(guī)劃團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)發(fā)展，指導(dǎo)業(yè)務(wù)推廣或客戶關(guān)系維護(hù);熟悉銀行業(yè)務(wù)和金融法規(guī)，從事過(guò)一線營(yíng)銷及管理工作，過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
經(jīng)辦的信貸業(yè)務(wù)未出現(xiàn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。
3.公司銀行資深客戶經(jīng)理崗(5名)
崗位說(shuō)明：面向公司行業(yè)客戶，負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)，負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品營(yíng)銷，向客戶提供各類金融服務(wù)及增值服務(wù)。
應(yīng)聘要求：銀行對(duì)公營(yíng)銷條線工作年限不低于5年，具有很強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力;有成功主辦授信或投行類業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶、獨(dú)立設(shè)計(jì)客戶方案、獨(dú)立營(yíng)銷客戶的能力;過(guò)往業(yè)績(jī)突出。
經(jīng)辦的信貸業(yè)務(wù)未出現(xiàn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。
4.投資銀行/金融市場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理崗(5名)
崗位說(shuō)明：面向投資銀行/金融市場(chǎng)客戶，負(fù)責(zé)投資銀行/金融市場(chǎng)產(chǎn)品的客戶開(kāi)發(fā)與營(yíng)銷，提供投資銀行金融服務(wù)及增值服務(wù)。
應(yīng)聘要求：3年以上投行、證券、基金、信托、銀行等機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(從業(yè)經(jīng)歷不限于國(guó)內(nèi));融通各類產(chǎn)品和服務(wù)，具有發(fā)債、資產(chǎn)證券化、財(cái)富管理、金融市場(chǎng)等業(yè)務(wù)一線經(jīng)驗(yàn)，以及相關(guān)渠道合作經(jīng)驗(yàn)，持有CPA、保薦人資格者優(yōu)先。
(二)零售業(yè)務(wù)相關(guān)崗位
1.社區(qū)支行行長(zhǎng)崗(5名)
崗位說(shuō)明：面向社區(qū)零售客戶群體，負(fù)責(zé)組織實(shí)施社區(qū)支行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，推動(dòng)社區(qū)零售業(yè)務(wù)拓展與產(chǎn)品營(yíng)銷，開(kāi)展社區(qū)支行團(tuán)隊(duì)建設(shè)，完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)。
應(yīng)聘要求：3年以上銀行工作經(jīng)歷，其中2年以上零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀;具備一定團(tuán)隊(duì)管理能力;持有AFP/CFP資格認(rèn)證、證券/基金從業(yè)人員資格證書(shū)。
2.理財(cái)經(jīng)理崗(5名)
崗位說(shuō)明：面向零售客戶，負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)，負(fù)責(zé)個(gè)人金融產(chǎn)品營(yíng)銷，向客戶提供各類金融及非金融增值服務(wù)。
應(yīng)聘要求：從事銀行財(cái)富業(yè)務(wù)相關(guān)崗位工作2年以上，持有AFP/CFP資格認(rèn)證、證券/基金從業(yè)人員資格證書(shū);親和力好，專業(yè)能力強(qiáng)，有良好的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
(三)對(duì)公/零售風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗(3名)
崗位說(shuō)明：負(fù)責(zé)對(duì)授信業(yè)務(wù)進(jìn)行審查審批，完成各類授信信息管理和調(diào)查分析工作，指導(dǎo)、監(jiān)督業(yè)務(wù)部門信貸業(yè)務(wù)的貸后管理，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)客戶預(yù)警及風(fēng)險(xiǎn)提示，負(fù)責(zé)不良客戶催清收工作。
應(yīng)聘要求：6年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，其中3年以上風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷;了解國(guó)家金融政策，熟悉信貸相關(guān)法律法規(guī);熟悉金融行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度和各類業(yè)務(wù)處理流程;具備識(shí)別、分析、判斷授信風(fēng)險(xiǎn)的能力;具備貸后管理及催清收工作經(jīng)驗(yàn)。
經(jīng)辦的信貸業(yè)務(wù)未出現(xiàn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。
(四)運(yùn)營(yíng)管理部經(jīng)理崗(1名)
崗位說(shuō)明：負(fù)責(zé)組織開(kāi)展分行賬戶管理、支付結(jié)算、現(xiàn)金出納和運(yùn)營(yíng)核算管理工作，防范支行結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)。負(fù)責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的運(yùn)營(yíng)授權(quán)、檢查、監(jiān)督、服務(wù)等工作。
應(yīng)聘要求：6年以上銀行(或相關(guān)崗位)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上會(huì)計(jì)結(jié)算或運(yùn)營(yíng)管理崗位相關(guān)經(jīng)歷;熟練掌握賬戶管理、支付結(jié)算、現(xiàn)金管理、資金清算等專業(yè)知識(shí);熟悉金融法規(guī)和結(jié)算紀(jì)律;有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
四、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)
(一)登錄中國(guó)民生銀行官方網(wǎng)站(http：//www.cmbc.com.cn)，點(diǎn)擊底部“民生招聘”，進(jìn)入中國(guó)民生銀行招聘網(wǎng)站，用本人身份證注冊(cè)后完成個(gè)人簡(jiǎn)歷，然后申請(qǐng)相應(yīng)職位;
(二)本次招聘報(bào)名僅受理網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受簡(jiǎn)歷郵遞、面呈等其他方式，報(bào)名截止時(shí)間為2018年6月30日24點(diǎn)整;
(三)中國(guó)民生銀行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請(qǐng)。招聘過(guò)程中，我行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防受騙;
(四)我行將通過(guò)電子郵件或手機(jī)短信通知筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時(shí)查收;
(五)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。
中國(guó)民生銀行南寧分行
二〇一八年三月二日
