0771-2094277
| 2018欽北區(qū)事業(yè)單位招聘53人考試時(shí)間摘要 | |||
| 報(bào)名時(shí)間 | 4月8日至4月12日 | 資格審查時(shí)間 | 4月8日至4月14日 |
| 繳費(fèi)時(shí)間 | 4月11日至4月15日 | 筆試時(shí)間 | 5月26日 |
| 準(zhǔn)考證打印時(shí)間 | 5月21日至5月26日 | 報(bào)名入口 | |
| 筆試科目 | 8:30-10:00 | 職業(yè)能力傾向測驗(yàn) | |
| 10:00-12:00 | 綜合應(yīng)用能力 | ||
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)2018年度設(shè)區(qū)市以下事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（桂人社發(fā)〔2018〕15號(hào)）等精神，為適應(yīng)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，經(jīng)報(bào)欽北區(qū)人民政府批準(zhǔn)，2018年欽州市欽北區(qū)41個(gè)事業(yè)單位共面向社會(huì)公開招聘53名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘的基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷貞椃ê头桑?/div>
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸校?/div>
?。ㄋ模┚哂姓Ｂ男袓徫宦氊?zé)的身體條件；
?。ㄎ澹┠挲g為18周歲以上、35周歲以下(1982年4月8日-－2000年4月8日期間出生)。
具體崗位詳見《2018年欽州市欽北區(qū)事業(yè)單位考試招聘工作人員崗位信息表》附件1。
（六）符合崗位所需的資格條件；
?。ㄆ撸┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T，不得報(bào)考：
1．在編在職人員(含試用期內(nèi)人員)；
2．現(xiàn)役軍人；
3．在讀的普通高校非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非 2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；
4．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
5．因在各級(jí)公考或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為受到禁止報(bào)考處理，且未滿處理期的人員；
6．原為公考或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員；
7．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
8．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
9．法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
二、招聘的范圍和對象
?。ㄒ唬┇@得國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷的人員報(bào)考的，不受戶籍所在地限制；
（二）獲得國家承認(rèn)的大專學(xué)歷的人員報(bào)考的，其生源地或戶籍所在地為廣西區(qū)范圍；
?。ㄈJ北區(qū)駐軍隨軍家屬報(bào)考的，不受戶籍所在地限制。
本次招聘考試所涉及的戶籍、現(xiàn)役、辭退（聘）、處罰期限等有關(guān)資格條件的計(jì)算時(shí)間，均以2018年4月8日為截止日期，按足年足月累計(jì)。
三、網(wǎng)上報(bào)名及資格審查
本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場報(bào)名，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證、網(wǎng)上查詢筆試成績。報(bào)考人員統(tǒng)一登錄全國人事考試服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，該平臺(tái)網(wǎng)址鏈接將于網(wǎng)上報(bào)名開始前，在欽州人才網(wǎng)（http://qz.gxrc.com/）發(fā)布，請考生密切關(guān)注該網(wǎng)站發(fā)布的鏈接信息，及時(shí)進(jìn)行報(bào)名。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2018年4月8日8：30—4月12日17：00。
報(bào)考者注冊登錄全國人事考試服務(wù)平臺(tái)，上傳通過中國人事考試網(wǎng)發(fā)布的照片審核處理工具軟件處理后的照片（照片處理上傳方法詳見附件2），填寫個(gè)人相關(guān)信息資料，提交報(bào)考申請。報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證必須為有效的居民身份證，報(bào)名信息確認(rèn)后將無法修改任何報(bào)名信息。
報(bào)名前，報(bào)考者要認(rèn)真閱讀《廣西2018年度事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名操作說明》。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者要誠信報(bào)考，提交的所有報(bào)考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。因網(wǎng)上報(bào)名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成網(wǎng)上資格審查不通過等后果，由報(bào)考者自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）相關(guān)規(guī)定處理。
?。ǘ┚W(wǎng)上資格審查
網(wǎng)上資格審查時(shí)間：2018年4月8日8:30—4月14日17:00。
網(wǎng)上資格審查工作由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，與考生報(bào)名同步進(jìn)行,在報(bào)名時(shí)間截止后兩天內(nèi)完成。網(wǎng)上資格審查時(shí)，嚴(yán)格依據(jù)本公告規(guī)定的招聘崗位資格條件和報(bào)考者在網(wǎng)上填報(bào)的信息，及時(shí)在網(wǎng)上對報(bào)考申請進(jìn)行審查，并在報(bào)考者報(bào)名次日起2日內(nèi)在網(wǎng)上提出是否同意報(bào)考的審查意見。對未通過資格審查的，應(yīng)向報(bào)考者說明理由。招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由負(fù)責(zé)資格審查的工作人員負(fù)責(zé)解釋，資格審核工作人員應(yīng)嚴(yán)格按照本公告公布的崗位條件對報(bào)考者進(jìn)行資格審查。
在網(wǎng)上資格審查期間，要求報(bào)考者誠信報(bào)考。除隨軍家屬外，其余報(bào)考者暫不須提供紙質(zhì)報(bào)考申請材料進(jìn)行審查。屬隨軍家屬的須向招聘單位提供紙質(zhì)隨軍審批表等材料進(jìn)行審核。
報(bào)考者可登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。通過資格審查的考生不能再報(bào)考其他崗位。網(wǎng)上報(bào)名期間報(bào)考申請尚未審查或未通過資格審查的報(bào)考者可以直接改報(bào)其他崗位。
?。ㄈ┛忌U費(fèi)
考生繳費(fèi)時(shí)間：2018年4月11日8:30-4月15日17:00。
通過網(wǎng)上資格審查的報(bào)考者，在網(wǎng)上繳交考試費(fèi)。若未按期交費(fèi)者視為自動(dòng)放棄報(bào)名。報(bào)考費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：按桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每人繳交考試費(fèi)100元(50元/科，共兩科)。
（四）不達(dá)比例開考崗位處理
在筆試中，原則上招聘崗位名額與報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1∶3的崗位方能開考。
通過網(wǎng)上資格審查后，招聘崗位名額與報(bào)考人數(shù)的比例為1∶1的崗位不能開考，對招聘崗位名額與報(bào)考人數(shù)的比例為1：2及以上1：3以下的崗位，確因工作需要補(bǔ)缺的，于2018年4月16日前由招聘單位主管部門上報(bào)欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局匯總報(bào)欽州市人力資源和社會(huì)保障局，經(jīng)核準(zhǔn)同意后方可開考。
對不予開考的崗位，2018年4月23日由統(tǒng)一在欽州人才網(wǎng)(http://qz.gxrc.com/)和欽北人事人才網(wǎng)(http://www.qbrsrc.gov.cn/)發(fā)布公告，并通知告知報(bào)考者。
?。ㄎ澹┚W(wǎng)上改報(bào)崗位及資格審查
已通過資格審查且繳費(fèi)成功的報(bào)考者，因崗位達(dá)不到開考比例而取消的，可以進(jìn)行網(wǎng)上改報(bào)崗位。網(wǎng)上改報(bào)崗位與資格審查時(shí)間同步進(jìn)行。
改報(bào)崗位時(shí)間：2018年4月24日08:30—4月24日17:00；
改報(bào)崗位資格審查時(shí)間：2018年4月24日08:30—4月24日18:00；
改報(bào)崗位繳費(fèi)時(shí)間：2018年4月24日08:30—4月24日19:00。
改報(bào)崗位的人員必須按標(biāo)準(zhǔn)和要求重新繳費(fèi)，才能完成改報(bào)崗位程序，考生報(bào)名和改報(bào)過程中重復(fù)上繳的費(fèi)用將于筆試前退回。對改報(bào)崗位不成功的人員，全國人事考試服務(wù)平臺(tái)將按照考生原支付賬號(hào)通過網(wǎng)上銀行系統(tǒng)退還其考試費(fèi)。
（六）網(wǎng)上打印報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證
打印準(zhǔn)考證時(shí)間： 2018年5月21日8:30—5月26日10:00。
完成網(wǎng)上報(bào)名程序且成功報(bào)名的報(bào)考者，需自行從全國人事考試服務(wù)平臺(tái)下載報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證電子版（可保存至個(gè)人電腦備用），并于規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證。要求以激光打印機(jī)或噴墨打印機(jī)用A4紙大小打印，嚴(yán)禁使用針式打印機(jī)打印準(zhǔn)考證！打印內(nèi)容應(yīng)為報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成，任何自行更改均無效。
報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證是報(bào)考的重要憑證，準(zhǔn)考證為報(bào)考者參加事業(yè)單位筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。
四、考試
考試包括筆試、面試。
（一）筆試
1.筆試工作的組織實(shí)施
參加廣西區(qū)統(tǒng)一的筆試，筆試工作在欽州市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一部署下，由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局具體組織實(shí)施。
2.筆試時(shí)間與科目
2018年5月26日（星期六）上午
08：30—10：00 職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
10：00—12：00 綜合應(yīng)用能力
筆試以閉卷方式進(jìn)行，職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力的分值各150分。
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3.筆試有關(guān)要求
兩個(gè)科目筆試是連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，考試開始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。
根據(jù)考試題型的不同要求，參加《綜合應(yīng)用能力（C類）》考試的考生作答時(shí)可能需要使用直尺（應(yīng)為無計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺），請參加《綜合應(yīng)用能力（C類）》考試的考生攜帶以備使用。
4.考試地點(diǎn)
考試的具體地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
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少數(shù)民族考生加3分，以身份證、戶口簿上記載為準(zhǔn)。照顧加分計(jì)入筆試總成績。
?。ㄈ┕P試成績查詢
2018年7月上旬考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績。
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1.面試方式及合格分?jǐn)?shù)線
面試方式為結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測試兩種，各招聘單位所采取的面試方式詳見《2018年欽州市欽北區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》。結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測試分值滿分均為100分，60分為合格。經(jīng)欽州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)面試開考或因考生缺考，面試時(shí)崗位招聘名額與實(shí)際面試人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，該崗位考生成績須達(dá)到70分以上方為合格，面試成績不合格者，不得確定為考核人選。考生成績都達(dá)不到70分以上的，取消該崗位的招聘。
2.確定面試人選
根據(jù)筆試總成績情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，按照招聘崗位名額和筆試總成績情況，由高分至低分以1：3的比例確定擬進(jìn)入面試范圍的人選（報(bào)考人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例但經(jīng)核準(zhǔn)開考的崗位除外）。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試總成績并列時(shí)，同時(shí)確定為面試人選。
面試人選名單由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局于2018年7月中旬在欽州人才網(wǎng)、欽北人事人才網(wǎng)隨面試公告同時(shí)發(fā)布。面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
面試前，將現(xiàn)場對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行面試資格審核。報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)名申請材料的原件。原則上，2018年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時(shí)間為2018年7月15日，逾期將視為放棄聘用資格。而非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等)的畢業(yè)生須在2018年4月8日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。
3.組織實(shí)施
2018年7月31日前，按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作面試規(guī)則（試行）》（桂人社發(fā)〔2012〕79）等有關(guān)規(guī)定，組織實(shí)施結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測試。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)以面試公告為準(zhǔn)。
(1)結(jié)構(gòu)化面試。結(jié)構(gòu)化面試工作由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，考官從面試考官庫中隨機(jī)抽取組成。
(2)實(shí)際操作能力測試。在欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下，實(shí)際操作能力測試工作由招聘單位主管部門組織實(shí)施。實(shí)際操作能力測試的形式應(yīng)根據(jù)招聘崗位確定，堅(jiān)持“干什么考什么”的原則，著重考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。
(3)實(shí)行驗(yàn)證制度。結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。凡進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測試的人員須按規(guī)定攜帶身份證、準(zhǔn)考證，經(jīng)驗(yàn)證無誤后才能進(jìn)入考場。因提供的證件與應(yīng)試人員不相符的，取消報(bào)考者的資格，報(bào)考者的筆試總成績也同時(shí)作廢，所有責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。
(4)實(shí)行嚴(yán)格監(jiān)督制度。結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測試的全過程邀請人大代表、政協(xié)委員代表進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督，如有違規(guī)現(xiàn)象出現(xiàn)，應(yīng)及時(shí)、大膽制止，嚴(yán)肅處理。
(5)成績公布。結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作能力測試結(jié)束后，當(dāng)天以書面公布的形式公布全部考生的成績。
五、考核、體檢
?。ㄒ唬┙M織實(shí)施。在欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下，考核工作由招聘單位及其主管部門組織實(shí)施。體檢工作由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和招聘單位主管部門共同組織實(shí)施。
?。ǘ┐_定人選。按考生筆試總成績40%+面試成績60%得出的總成績分后，從高分到低分以1：1的比例確定考核人選?？偝煽兎窒嗤瑫r(shí)，結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作能力測試成績分高的確定為考核人選。確定的考核人選統(tǒng)一在欽州人才網(wǎng)和欽北人事人才網(wǎng)公布。
?。ㄈ┛己??？己藚⒄諊季帧蛾P(guān)于做好公考錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行?？己藭r(shí)，要采取多種形式，著重考察報(bào)考者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況。同時(shí)要對報(bào)考者的報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)審，報(bào)考者應(yīng)按報(bào)考崗位的要求提供相關(guān)紙質(zhì)材料，由招聘單位復(fù)審是否符合招聘崗位的資格條件。經(jīng)復(fù)審不符合招聘崗位資格條件的，一律取消報(bào)考者的資格。
考核結(jié)束后要形成書面考核材料，考核材料須考核小組成員簽名，招聘單位蓋章?？己朔趾细衽c不合格等次?？己酥谐霈F(xiàn)不合格者，應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)由招聘單位主管部門向欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局提出申請，可從報(bào)考同一崗位面試合格的人員中按總成績由高分至低分依次遞補(bǔ)，并在5個(gè)工作日內(nèi)完成考核，逾期不予受理。
?。ㄋ模w檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自負(fù)。對經(jīng)體檢醫(yī)院確定為懷孕的報(bào)考者，暫不安排體檢，待孕期結(jié)束后再及時(shí)組織進(jìn)行體檢。
按《公考錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目，復(fù)檢按照公考錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員對其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。
體檢不合格者不得確定為擬聘人選，可從報(bào)考同一崗位面試合格的人選中按總成績由高分至低分依次遞補(bǔ)確定考核、體檢人選，并在10個(gè)工作日內(nèi)完成，逾期不予受理。
?。ㄎ澹﹫?bào)送考核、體檢結(jié)果?？己?、體檢結(jié)束后，由招聘單位主管部門將考核情況報(bào)欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。
六、公示、聘用
按照有關(guān)規(guī)定和程序，對考核、體檢均合格的人員確定為擬聘用人選，在欽州人才網(wǎng)和欽北人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。
經(jīng)批準(zhǔn)聘用后，新聘用人員原則上要在15天內(nèi)到招聘單位報(bào)到。凡經(jīng)聘用者，按有關(guān)程序辦理入編、定崗等手續(xù)。逾期不報(bào)到的，取消其聘用資格。
招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂事業(yè)單位人員聘用合同，確定人事關(guān)系。聘用人員的試用期按有關(guān)規(guī)定辦理，與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限應(yīng)為3年以上，聘用人員為初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期滿考核不合格的，取消聘用。
七、工作要求
?。ㄒ唬┘訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。事業(yè)單位公開招聘考試是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，招聘工作要貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，在2018年欽北區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各招聘單位及主管部門要配合好欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局開展各項(xiàng)工作，加強(qiáng)對事業(yè)單位公開招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，確保安全、公正、按時(shí)完成事業(yè)單位公開招聘工作任務(wù)。
?。ǘ﹪?yán)肅紀(jì)律。公開招聘考試工作政策性強(qiáng)，貫穿招聘全過程中各經(jīng)辦單位要照章辦事，嚴(yán)格程序，規(guī)范操作，增強(qiáng)工作的透明度，自覺抵制不正之風(fēng)的干擾，自覺接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為，應(yīng)立即予以糾正，并視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
?。ㄈ?shí)行誠信報(bào)考制度。報(bào)考者所提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并遵守考試紀(jì)律。對違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格處理；對違反規(guī)定招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，須解除聘用合同，予以清退。
?。ㄋ模?shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得被聘在本單位秘書、人事、財(cái)務(wù)崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。出現(xiàn)其他違紀(jì)情形的，按照桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定處理。
?。ㄎ澹﹪?yán)格公開招聘紀(jì)律。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并遵守考試紀(jì)律。工作人員要認(rèn)真履行職責(zé)，執(zhí)行回避制度。應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
八、有關(guān)說明
?。ㄒ唬┍竟婕案郊械?ldquo;以上"以下"以前"以后”均含本級(jí)基數(shù)。
（二）報(bào)考者在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解欽州人才網(wǎng)（http://qz.gxrc.com/）和欽北人事人才網(wǎng)（http://www.qbrsrc.gov.cn/）發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。
?。ㄈ┍敬握衅缚荚嚬P試的考試大綱以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（試行）（2015年版）》為準(zhǔn)；專業(yè)名稱參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2018年版）》。
?。ㄋ模﹫?bào)考者所學(xué)專業(yè)與報(bào)考單位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如其所學(xué)核心課程與單位要求專業(yè)的核心課程80%以上一致，即可認(rèn)為符合報(bào)考條件。此項(xiàng)由報(bào)考者在報(bào)名時(shí)自行舉證。
（五）港澳臺(tái)居民應(yīng)聘時(shí)按《關(guān)于做好臺(tái)灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》（桂人社函〔2017〕863號(hào)）和《關(guān)于做好港澳居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》（人社廳函〔2017〕259號(hào)）文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，港澳臺(tái)居民的報(bào)名情況，結(jié)合線上線下等方式為其報(bào)名提供便利，并共同做好相關(guān)工作，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。
?。└鶕?jù)《廣西壯族自治區(qū)志愿服務(wù)激勵(lì)辦法（試行）》有關(guān)要求，對于各級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、民政等部門所屬，從事群眾工作的事業(yè)單位公開招聘，可將志愿服務(wù)情況納入考核內(nèi)容，在同等條件下優(yōu)先聘用有良好志愿服務(wù)記錄的志愿者。
?。ㄆ撸└鶕?jù)考試題型的不同要求，參加《綜合應(yīng)用能力（C類）》考試的考生作答時(shí)可能需要使用直尺（應(yīng)為無計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺），請參加《綜合應(yīng)用能力（C類）》考試的考生攜帶以備使用。
?。ò耍┢渌幢M事宜，按照桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)等文件執(zhí)行。
?。ň牛┞?lián)系方式：
1.網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話：0777-3686678、3686689。
2.監(jiān)督電話：0777-3685606。
2. 《廣西2018年度事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名操作說明》。
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