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廣西林權(quán)交易中心股份有限公司（以下簡稱林權(quán)交易中心）是經(jīng)廣西壯族自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的自治區(qū)級林業(yè)產(chǎn)權(quán)交易服務(wù)機構(gòu)。在自治區(qū)林業(yè)廳的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，開展包括林權(quán)交易、大宗林產(chǎn)品交易、森林碳匯交易、林業(yè)企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易及招商融資、林權(quán)抵押物處置、林業(yè)科技技術(shù)成果轉(zhuǎn)讓、林業(yè)金融服務(wù)、林權(quán)托管等服務(wù)。
林權(quán)中心位于南寧市。林權(quán)中心積極參與廣西集體林權(quán)制度改革，規(guī)范開展交易服務(wù)，按照統(tǒng)一平臺建設(shè)、統(tǒng)一交易規(guī)則、統(tǒng)一產(chǎn)品研發(fā)、統(tǒng)一信息發(fā)布、統(tǒng)一監(jiān)督管理、統(tǒng)一培訓(xùn)機制的“六統(tǒng)一”模式，推動省、市、縣三級林權(quán)交易服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)，搭建覆蓋全區(qū)的林業(yè)產(chǎn)權(quán)綜合流轉(zhuǎn)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，拓寬區(qū)內(nèi)各大型林場和林業(yè)企業(yè)供求信息發(fā)布渠道，打造具有社會公信力的陽光交易平臺，現(xiàn)已成為全區(qū)林權(quán)交易的中心市場和領(lǐng)先機構(gòu)。現(xiàn)根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，面向社會公開誠聘英才。
二、招聘人數(shù)及條件要求
根據(jù)林權(quán)中心經(jīng)營發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘1名總經(jīng)理和1名副總經(jīng)理，共2名經(jīng)營班子成員，招聘要求及條件詳見附件1。
三、招聘崗位及要求
（一）基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律、法規(guī)，無不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為；
2.身體健康，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德，組織紀(jì)律觀念強；
3.具備履職的專業(yè)知識和能力。
?。ǘ徫宦氊?zé)及任職條件
---總經(jīng)理
1.崗位職責(zé)
總經(jīng)理對董事會負責(zé)，全面負責(zé)公司日常各項經(jīng)營管理工作，組織制定和實施公司整體發(fā)展計劃，完成公司經(jīng)營目標(biāo)。
?。?）組織擬定公司戰(zhàn)略規(guī)劃。根據(jù)董事會總體要求，組織擬定公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，建立公司的經(jīng)營管理體系，并為經(jīng)營管理體系運行提供足夠的資源，使公司持續(xù)健康發(fā)展。
?。?）組織制定和實施公司年度經(jīng)營計劃。組織擬定公司財務(wù)預(yù)算方案、投資方案、利潤分配方案等。制定并實施公司年度經(jīng)營計劃，全面完成董事會下達的各項任務(wù)指標(biāo)。
?。?）建設(shè)內(nèi)外部溝通機制，開拓公司業(yè)務(wù)發(fā)展所需渠道及資源。負責(zé)代表公司對外處理業(yè)務(wù)，開展公關(guān)活動，建立公司與客戶、合作伙伴、政府部門、金融機構(gòu)、媒體等機構(gòu)間的順暢溝通渠道，塑造良好的企業(yè)形象。同時，建立公司內(nèi)部的良好溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系。
（4）建立、健全統(tǒng)一高效的組織體系和工作體系。組織建立健全管理流程和規(guī)章制度。負責(zé)倡導(dǎo)企業(yè)文化和經(jīng)營理念，塑造和強化公司價值觀。
（5）其他日常經(jīng)營管理工作。根據(jù)董事會授權(quán)，組織實施公司高級管理人員的提名。負責(zé)召集和主持公司總經(jīng)理辦會會議，協(xié)調(diào)、檢查和督促各項工作。
2.任職條件
?。?）45周歲以下，管理、農(nóng)林業(yè)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
?。?）具有8年以上林業(yè)、金融、經(jīng)濟等行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗，5年以上管理工作經(jīng)驗；熟悉產(chǎn)權(quán)交易、林業(yè)、金融市場的相關(guān)政策、法規(guī)和工作流程，具備相應(yīng)的專業(yè)知識和實操經(jīng)驗；
?。?）具備較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷和決策能力、商務(wù)談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力和把握公司發(fā)展全局的能力，具有較好的市場和人脈資源，熟悉公司全面運作、公司經(jīng)營管理等方面工作流程。
----副總經(jīng)理
1.崗位職責(zé)
對公司總經(jīng)理負責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理開展公司市場拓展、營銷、宣傳推廣等業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作。
?。?）協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略目標(biāo)、市場策略及業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃；
?。?）統(tǒng)籌公司的市場開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展工作，完成收入及凈利潤等各項經(jīng)營目標(biāo)；
?。?）協(xié)助公司總經(jīng)理組建和強化業(yè)務(wù)團隊，組織開展業(yè)務(wù)能力及專業(yè)知識培訓(xùn)，制定監(jiān)督考核機制；
（4）負責(zé)與客戶、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等機構(gòu)間的溝通協(xié)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)建立順暢的溝通渠道；
?。?）負責(zé)總經(jīng)理安排的其他工作。
2.任職條件
（1）40周歲以下，管理、農(nóng)林業(yè)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
?。?）具有5年以上林業(yè)、金融、經(jīng)濟等行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗，2年以上管理工作經(jīng)驗；熟悉林業(yè)、產(chǎn)權(quán)交易、金融市場的相關(guān)政策、法規(guī)和工作流程，具備相應(yīng)的專業(yè)知識和實操經(jīng)驗；
（3）具備較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷和決策能力、計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力、市場開拓能力、業(yè)務(wù)分析能力，具有敏銳的市場洞察力和風(fēng)險意識。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘啟事；
（二）簡歷篩選、資格審查；
?。ㄈ┟嬖嚰翱己耍ǜ鶕?jù)招聘崗位要求，組織通過資格審查的應(yīng)聘人員面試或面試加筆試）；
（四）組織考察；
（五）體檢；
?。┒聲溉?。
五、人事關(guān)系及薪酬待遇
錄用人員與公司簽訂勞動合同，工資福利待遇按照公司相關(guān)薪酬人事制度執(zhí)行，并按照國家有關(guān)規(guī)定享受社會保險、公積金、休假等福利。
六、報名方式
應(yīng)聘者可登陸廣西林權(quán)交易中心股份有限公司網(wǎng)站http://www.gxlycq.com/或北部灣產(chǎn)權(quán)交易所集團股份有限公司網(wǎng)站http://www.bbwcq.com，在“關(guān)于我們-招聘信息”欄中直接下載《廣西林權(quán)交易中心股份有限公司應(yīng)聘登記表》（附件2）。具體可通過如下方式之一遞送報名材料：
?。ㄒ唬?yīng)聘者將填好的《廣西林權(quán)交易中心股份有限公司應(yīng)聘登記表》、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、獲獎證書、身份證復(fù)印件等資料的掃描件及一寸個人彩色證件照電子版發(fā)送至郵箱：info@gxlycq.com，郵件主題：“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘單位崗位+姓名”（應(yīng)聘材料放入同一文件夾中并壓縮命名為“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘單位崗位+姓名”）。請在簡歷上注明期望薪酬。
?。ǘ?yīng)聘者將上條所述材料的紙質(zhì)版郵寄至：南寧市青秀區(qū)玉蘭路2號華森大廈8樓，廣西林權(quán)交易中心股份有限公司辦公室，郵編：530022。請在信封上注明“應(yīng)聘材料”。聯(lián)系人：楊女士，聯(lián)系電話：0771-5578378。
七、注意事項
本次招聘報名時間為2018年10月8日至2018年10月26日,未招到合適人選的崗位，可以適當(dāng)延長招聘期限；無合適人選的職位，經(jīng)公司研究可以空缺；招聘過程中發(fā)現(xiàn)符合其他崗位優(yōu)秀人才的，可以作為公司人才儲備或協(xié)調(diào)安排到其他空缺崗位。資料經(jīng)審核后，將另行通知面試和筆試時間，請勿來訪。未被錄用人員的應(yīng)聘材料予以保密，恕不退還。
廣西林權(quán)交易中心股份有限公司
2018年10月8日
