0771-2094277
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，面向社會招聘，堅?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘范圍和計劃
招聘單位為全縣政府舉辦的10家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。全縣共27個崗位計劃招聘48人。詳見《2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術崗位計劃表》（附件1）
本次公開招聘新進人員一律按照“定編定崗不定人”的新機制,統(tǒng)一納入崗位管理制度和全員聘用制進行管理,按崗聘用，合同管理，同崗同酬，社會保險費的繳納按社會保險法等相關法律法規(guī)及政策規(guī)定辦理。
三、招聘對象及條件
（一）招聘對象
招聘對象（本縣衛(wèi)生醫(yī)療機構已在編人員、使用編制聘用人員除外）為符合下列條件之一的人員：
1.醫(yī)學及醫(yī)學相關專業(yè)普通高校全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；
2.通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）及以上資格人員；
3.通過國家護士執(zhí)業(yè)資格考試取得護士執(zhí)業(yè)資格人員；
?。ǘ┱衅笚l件
1.嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，沒有違法違紀和違反計劃生育政策的行為；
2.具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，熱愛衛(wèi)生事業(yè)；
3.具有廣西戶籍；
4.具有正常履行職責所需的身體條件；
5.具備2019年上林縣公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構專業(yè)技術人員崗位要求所需的資格條件。
四、招聘信息發(fā)布
本次招聘信息在上林縣人民政府門戶網站、上林縣有線電視臺、上林時訊、上林就業(yè)微信公眾號、南寧市人力資源和社會保障局官方網站等網絡媒體發(fā)布信息。
五、報名及資格審查
本次考試報名采取現場報名方式進行。每人限報1個崗位。
（一）報名時間及地點
報名時間：2019年7月8日至7月15日（雙休日除外）上午8：00－12：00、下午15：00－18：00。
報名地點：上林縣衛(wèi)生健康局三樓人事股辦公室（上林縣大豐鎮(zhèn)南環(huán)路1號），聯系電話：0771－5215765。
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凡符合報考條件要求的報考者，登錄上林縣人民政府門戶網站、上林時訊、上林就業(yè)微信公眾號等查看招聘計劃表,下載填寫《2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術人員報名登記表》（以下簡稱報名表）一式三份。在規(guī)定的時間內報考人員持本人有效居民身份證、學歷證書、報名登記表、相關資格證書等原件和復印件一份到指定地點報名。上述材料現場資格審驗確認后，證件原件退還本人，復印件留存。
?。ㄈ┵Y格審查
招聘單位的主管部門依據本簡章規(guī)定的崗位招聘條件對報考者進行資格審查，并在5個工作日內提出是否通過報考的意見。對符合報考資格條件的人員，不得拒絕報名;未通過的，應對報考者說明原因。
招聘崗位有年齡、工作經歷以及相關資格要求(以取得證書時間為準)等時間的計算，均截止至2019年 7月8日（如35歲及以下，為1983年7月9日以后出生）。2019年普通高校畢業(yè)生必須在2019年7月31日以前取得學歷、學位證書；非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（如自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）畢業(yè)生必須在2019年7月8日以前取得相應的學歷、學位證書。全日制或脫產就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不視為有相關工作經歷。
六、考試方式
本次招聘考試方式免筆試采取面試方式進行，面試采取結構化面試。由縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)生健康局、縣委編辦共同組織實施。
對報考我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的人員，根據《關于進一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構用人新機制管理工作的指導意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)文件精神，由縣衛(wèi)生健康局行政主管部門審核同意，并經縣級人力資源社會保障部門核準，面試可不受招聘崗位人數與報考人數1:3比例的限制。
（一）面試人員確定：資格審查通過的全部考生；
?。ǘ┟嬖嚂r間、地點：具體時間、地點另行通知；
?。ㄈ┟嬖嚂r間。每個考生的面試時間為14分鐘(含2分鐘審題時間)；
?。ㄋ模┟嬖嚦煽児?。同一職位面試結束后，應當天當場向考生宣讀面試成績，并要求考生簽字確認。若出現成績并列，則當場組織分數并列的考生進行加題面試，加題面試人員的最終面試成績＝公共面試成績+加題面試成績，加題面試最終成績僅用于決出該崗位并列人員的排名，不影響該崗位其他人的排名，面試成績應及時在上林縣人民政府門戶網站公布。
七、考察
考察人員確定。按照面試成績從高分到低分，以招聘崗位1:1的比例確定考察人員。面試成績達不到60分者，不得確定為考察人員。
考察組按有關規(guī)定和程序對入圍的考生進行考察?？疾靸热荩赫嗡枷氡憩F、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，同時要對應聘者資格條件進行復核?？疾烨屹Y格條件復核合格者即進入體檢程序?？疾爝^程發(fā)現有違紀違法問題或資格條件不符合的取消其聘用資格，并從面試合格人員中按面試成績的高低依次遞補考察。
八、體檢
根據考察結果按招聘崗位數1：1確定體檢人選。由縣級以上醫(yī)療機構對應聘者進行體檢，體檢標準參照公考體檢標準進行，體檢費用自理。體檢要嚴格按照《關于修訂<公考錄用體檢通用標準（試行）>及<公考錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關于進一步做好公考考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定組織實施。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。體檢過程中，發(fā)現體檢不合格，取消其聘用資格，并按面試成績從高分到低分，逐一遞補確定考察、體檢人員。
九、公示、聘用
根據考試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員。對擬聘用人員在上林縣人民政府門戶網站進行公示。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。根據關于進一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構用人新機制管理工作的指導意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)文件規(guī)定，應聘人員一經被聘用，應與招聘單位簽訂服務期不得少于5年的聘用合同。
十、招聘紀律
（一）2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘工作要堅持信息公開、過程公開、結果公開。并接受紀檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正，接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。監(jiān)督電話：0771－5222362
（二）實行誠信報考制度。報考人員所提交的報考申請材料應當真實、準確，并遵守考試紀律。對弄虛作假、違反招聘考試紀律的報考人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消相應資格、考試成績無效的處理。
2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術人員公告.pdf
2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術人員公告.doc
2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術崗位計劃表.xls
2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術人員報名登記表.doc
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2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術人員公告.pdf
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2019年上林縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術人員報名登記表.doc
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