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為進一步充實賓陽公安警務輔助人員隊伍，根據(jù)國務院辦公廳《關于規(guī)范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》(國辦發(fā)〔2016〕15號)和《賓陽縣公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》相關規(guī)定，經(jīng)研究，賓陽縣公安局2020年第一次面向社會公開招聘警務輔助人員共計125名。公開招聘的警務輔助人員，是指非公考、非人民警察身份的編外合同工。具體招聘細則如下：
一、報考資格條件
1、基本條件：
(1)具有中華人民共和國國籍。
(2)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，沒有受過任何處分。
(3)熱愛社會治安工作，富有正義感和社會責任感，能適應24小時輪班工作制度。
(4)具有正常履行職責的身體條件，符合《公考錄用體檢通用標準》要求。
(5)本人及主要社會關系政治歷史清白。
(6)根據(jù)《南寧市公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》不得招聘為警務輔助人員的情形
①本人受過刑事處罰或者治安管理處罰的。
?、诒救擞休^為嚴重的個人不良信用記錄的。
③本人因違反國家有關法律規(guī)定及輔警相關管理規(guī)定，被解除勞動合同的或因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的。
?、鼙救思彝コ蓡T或者近親屬被判處刑罰的。
?、荼救嘶蛘呒彝コ蓡T、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。
?、奁渌贿m合從事警務輔助工作的情形。
(7)被我局辭退或開除的，不能再參加本局輔警招錄考試。曾參加我局輔警招聘進入考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)后放棄招聘資格的，或在試用期內主動離職的，錄入誠信檔案，5年內不能參加賓陽縣公安局警務輔助人員招聘考試。
2、具體條件：
要求男性，年齡為18周歲以上至35周歲以下(年齡計算截止時間為2020年3月12日)，具有高中、中專及以上學歷(退伍軍人可放寬至初中文化程度)。能適應24小時值班執(zhí)勤工作性質，符合以上條件的公安、政法學校畢業(yè)生、部隊退伍軍人優(yōu)先。
二、招聘步驟
(一)報名及資格審查
1、報名時間：2020年3月13日至3月19日(周一至周五上午8:30-11:30;下午15:00-17:00)。(原已報名并參加體檢的人員不需要重新報名)
2、報名地點：賓陽縣公安局新業(yè)務技術大樓(幸福里對面)6樓616警輔辦。
3、報名要求：報考人員按照招聘條件和要求持有效證件在規(guī)定時間內報名，并到報名處填寫《賓陽縣警務輔助人員招聘報名表》。報名須提交本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件，本人近期正面1寸白底免冠彩色相片2張。有工作單位的需持單位同意報考證明;轉業(yè)、復員、退伍軍人持相關證明。
報考人員須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責。對報考人員的資格審核貫穿招聘全程，凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的，在招聘過程中的任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)核實，即取消考試資格或聘用資格。
4、上述材料原件用于現(xiàn)場資格審查，復印件由警輔辦留存以備核查。經(jīng)審核符合應聘資格者發(fā)給《準考證》。
(二)考試方式(分批次進行，具體安排另行通知)
1、筆試(總分100分)
①所有報考人員均參加筆試
?、诠P試具體內容為掃黑除惡、禁毒、時事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務等相關知識。(復習題庫見附件)筆試分數(shù)低于60分的，視為不合格。
?、酃P試時間2020年3月23日(星期一),筆試地點：賓陽縣公安局新業(yè)務技術大樓(幸福里對面)二樓大會議室。參考人員攜帶本人身份證、準考證和必要文具，依時在指定考場參加考試。
2、體能測試(總分100分)
①體能測試時間2020年3月23日(星期一)，地點：賓陽縣公安局業(yè)務技術樓(幸福里對面)田徑場。
?、隗w能測試內容為：1000米跑、10米×4往返跑、立定跳遠或俯臥撐。
?、勖總€項目滿分為100分，測試標準按《公安機關人民警察體育鍛煉標準》計算得分，體能測試總分按每項目得分50%折算計體能測試成績。體能測試分數(shù)低于60分的，視為不合格。
?、軈⒓芋w能測試考生提前進行適應性訓練，以免造成不必要的損傷。在體能測試過程中因考生自身原因造成的一切問題，由考生自行負責。
3、面試(總分100分)
筆試、體能測試綜合成績合格的進入面試。面試主要測試考生的語言表達能力及思辨能力、應變能力、心理素質、舉止儀表等。面試時間2020年3月25日上午9:00，地點賓陽縣公安局業(yè)務技術樓(幸福里對面)2樓會議室。
5、加分項目及優(yōu)惠政策
?、偻艘凼勘募?分，在部隊榮獲三等功的加5分，二等功及以上的加7分，公安院校、政法類院校(全日制學校)畢業(yè)生的加3分，其他高校(全日制學校)大專及以上學歷的加1分，見義勇為積極分子和先進個人加1分。以上加分計入總成績, 加分項目可疊加。有加分情形的，須在報名時一并提供給報名地點審核存檔，之后上報則不再審核。
②根據(jù)相關文件規(guī)定，在同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職民警配偶。
(三)體檢政審
參加應聘人員以考試綜合得分高低為序(綜合分相同的，以體能測試成績高的列前)，按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、政審人選。入圍人選統(tǒng)一安排到指定醫(yī)院進行常規(guī)體檢(體檢費用由應聘人員自行負責)，體檢時間地點另行通知。體檢不合格者淘汰，缺額按考試成績依次遞補。確定招聘的對象須進行政審，政審不合格者淘汰，缺額按成績依次遞補。
(四)聘用、分配及培訓
1、聘用：根據(jù)崗位要求和考試、體檢、政審結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在賓陽縣公安局微信公眾號上進行公示3個工作日，公示無異議后方可聘用。
2、分配：擬聘用人員必須服從賓陽縣公安局統(tǒng)一調配安排到各工作崗位。擬聘用人員試用期2個月，試用期包括在聘期內，試用期滿考核合格者即按規(guī)定辦理相關勞動就業(yè)合同等手續(xù)，試用期滿考核不合格的予以解聘。
3、培訓：將分批對擬聘用人員進行為期5天的崗前培訓，培訓合格的，方可安排履行相應崗位職責。
三、薪酬待遇
(一)聘用期間，按工作崗位享受薪酬福利待遇，應急輔警崗位3190元/月(含五險一金個人部分);一般輔警崗位2990元/月(含五險一金個人部分)。
(二)單位部分依法按比例繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險、住房公積金(即五險一金)，按法律規(guī)定保障輔警享受帶薪年休假。
賓陽縣公安局
2020年3月12日
