一、招聘崗位及人數(shù)

　　此次招聘崗位2個(gè)，共招聘教職工3人，其中教務(wù)科2人，綜合科1人。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

　　三、招聘條件

　　(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(二)具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì);

　　(三)本科以上學(xué)歷;

　　(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘:

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、招聘程序

　　(一)線上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2021年6月17日至2021年6月24日。

　　2.報(bào)名方式：符合崗位報(bào)考條件人員，將應(yīng)聘材料的電子版以附件形式發(fā)送至干部學(xué)院郵箱：gbxy@bsuc.cn。應(yīng)聘材料投遞成功后，應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)電話確認(rèn)是否收到應(yīng)聘材料。

　　注意事項(xiàng)：

　　(1)應(yīng)聘者僅限報(bào)1個(gè)崗位，不能多報(bào);

　　(2)應(yīng)聘材料以壓縮包的形式發(fā)送到對(duì)應(yīng)的需求單位郵箱，壓縮包統(tǒng)一命名為：姓名+2021年應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位，應(yīng)聘材料提交后恕不退還;

　　(3)應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料，經(jīng)核驗(yàn)后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或條件不符的，取消應(yīng)聘資格。

　　應(yīng)聘材料包括：

　　(1)《百色學(xué)院干部學(xué)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘意向書(shū)》和《百色學(xué)院干部學(xué)院崗位應(yīng)聘報(bào)名表》。

　　(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷(含工作簡(jiǎn)介及學(xué)習(xí)履歷，學(xué)習(xí)履歷從高中開(kāi)始)。

　　(3)本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。

　　(二)相關(guān)要求

　　1.專(zhuān)業(yè)：中共黨史、思政、旅游管理、體育教育、網(wǎng)絡(luò)工程;

　　2.年齡：25周歲及以下;

　　3.有從事干部培訓(xùn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)崗位招聘條件和報(bào)名資料對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　根據(jù)任職資格及要求，由學(xué)校干部學(xué)院對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查、筆試和面試，筆試、面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)將在百色學(xué)院干部學(xué)院網(wǎng)頁(yè)(http://gbxy.bsuc.edu.cn/)公布。未按要求參加的，視為自行棄權(quán)。

　　(四)筆試、面試及考察

　　1.筆試

　　筆試的內(nèi)容由干部學(xué)院出題，主要考察應(yīng)聘者對(duì)干部培訓(xùn)相關(guān)知識(shí)的理解和把握，時(shí)間為45分鐘，占總成績(jī)的50%。

　　2.面試

　　采用答辯的形式。“答辯”為應(yīng)聘人員針對(duì)考官提出的問(wèn)題進(jìn)行答辯，主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、自我情緒控制能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)匹配性、舉止儀表等。答辯時(shí)間10分鐘，占總成績(jī)的50%。

　　3.考核

　　根據(jù)最終成績(jī)，由前三名確定考核人選，最終成績(jī)高分者因其本人自動(dòng)放棄時(shí)，干部學(xué)院可根據(jù)工作需要按最終成績(jī)由高到低順位遞補(bǔ)確定考核人選?？己酥貙?duì)應(yīng)聘者的政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、能力素質(zhì)、崗位匹配度、工作經(jīng)歷等情況進(jìn)行考核。

　　4.體檢

　　最終考核入圍的確定參加體檢人員名單。經(jīng)體檢合格后予以聘用，體檢缺席者視為主動(dòng)放棄聘用資格。因體檢原因出現(xiàn)空缺的，按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

　　5.審批

　　根據(jù)最終考核結(jié)果擇優(yōu)錄用，經(jīng)干部學(xué)院通過(guò)最終名單后，向?qū)W校人事處報(bào)備。

　　五、待遇

　　本次招聘的受聘人員在聘期間，享受本校同類(lèi)人員同等待遇。

　　六、公示和聘用

　　擬聘用人員名單將在學(xué)校干部學(xué)院網(wǎng)頁(yè)上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員有異議的，將在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。公示期結(jié)束后，對(duì)無(wú)異議的應(yīng)聘者辦理聘用手續(xù)。

　　確定聘用人員，填寫(xiě)《百色學(xué)院干部學(xué)院臨時(shí)聘用人員登記表》，簽訂勞動(dòng)合同。

　　未盡事宜請(qǐng)向百色學(xué)院干部學(xué)院教務(wù)科咨詢。

　　聯(lián)系人：蒙老師

　　電 話：19907764548

　　附件：1.《百色學(xué)院干部學(xué)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘意向書(shū)》

　　           2.《百色學(xué)院干部學(xué)院崗位應(yīng)聘報(bào)名表》

　　           3.《百色學(xué)院干部學(xué)院臨時(shí)聘用人員登記表》

　　干部學(xué)院

　　2021年6月16日

百色學(xué)院干部學(xué)院2021年公開(kāi)招聘教職工公告

文章來(lái)源http://www.bsuc.cn/info/1244/52881.htm