0771-2094277
一、招聘崗位類(lèi)別及人數(shù)
（一）鳳山縣人民醫(yī)院事業(yè)編制共1個(gè)崗位2人；公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)5個(gè)崗位12人；
（二）鳳山縣中醫(yī)醫(yī)院事業(yè)編制共1個(gè)崗位1人；
（三）鳳山縣疾病預(yù)防控制中心事業(yè)編制共1個(gè)崗位1人；
（四）鳳山縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）（中心）衛(wèi)生院事業(yè)編制共15個(gè)崗位15人。
具體要求詳見(jiàn)《2023年鳳山縣自主招聘縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員崗位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計(jì)劃表》，見(jiàn)附件1）。
二、招聘基本條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有符合崗位要求的工作能力和相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格條件；
6.符合招聘崗位所要求的年齡條件：18周歲以上，35周歲以下（1987年8月21日至2005年8月21日期間出生）；18周歲以上，40周歲以下（1982年8月21日至2005年8月21日期間出生）；18周歲以上，45周歲以下（1977年8月21日至2005年8月21日期間出生）
具體招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》。專(zhuān)業(yè)要求參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2023年版）的專(zhuān)業(yè)目錄》（見(jiàn)附件2）。
（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的；
2.在各級(jí)公考招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的；
3.現(xiàn)役軍人；
4.已錄用為公考和參照公考法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員、已聘用為河池市事業(yè)單位工作人員（含實(shí)名編制、聘用人員控制數(shù)、定編定崗不定人）未滿(mǎn)2年（含試用期內(nèi)的人員）或未滿(mǎn)原報(bào)考崗位服務(wù)期限要求的；
5.本縣在職在編事業(yè)單位工作人員（含實(shí)名編制、聘用人員控制數(shù)、定編定崗不定人）；
6.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
7.在職在編工作人員、事業(yè)單位工作人員被辭退或被辭聘未滿(mǎn)5年的；
8.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
10.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位；
11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、招聘范圍和對(duì)象
（一）凡符合招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及其他資格條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
（二）專(zhuān)科學(xué)歷報(bào)考人員，其生源地或戶(hù)籍必須為廣西；本科學(xué)歷報(bào)考人員，其生源地或戶(hù)籍不受限制。
（三）鳳山縣以外的在職在編事業(yè)單位工作人員（含實(shí)名編制、聘用人員控制數(shù)、定編定崗不定人），需提供單位同意報(bào)考證明材料；
（四）報(bào)考人員須在2023年8月21日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)以及崗位要求的其他資格證書(shū)。
（五）本次招聘所涉及的戶(hù)籍、服務(wù)期、現(xiàn)役、錄（聘）用年限、辭退、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2023年8月21日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。
四、招聘程序和方法
招聘工作在鳳山縣人社局指導(dǎo)下由鳳山縣衛(wèi)健局組織實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核等步驟進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求
1、報(bào)名時(shí)間：2023年8月21日至2023年8月25日，上午8:00～12:00，下午15:00～18:00；
2、報(bào)名地點(diǎn)：縣衛(wèi)健局人事股（305室）。
3、報(bào)名要求：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，由縣衛(wèi)健局組織相關(guān)人員根據(jù)崗位條件進(jìn)行報(bào)名資格審查。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)職位，招聘考試全過(guò)程使用的居民身份證必須一致。
報(bào)考人員填寫(xiě)《鳳山縣2023年自主招聘縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件4），如實(shí)填寫(xiě)并打印。報(bào)考者所填寫(xiě)的報(bào)名信息資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)，涉及報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取面試資格的，將按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。資格審查工作貫穿招聘考試全過(guò)程，任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假的情形，取消面試、聘用資格，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
4、報(bào)名需提供的材料：
（1）《鳳山縣2023年自主招聘縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員報(bào)名登記表》一式3份，一寸半身免冠彩色相片3張（自行粘貼在報(bào)名登記表相應(yīng)位置）；
（2）居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和戶(hù)口簿原件及復(fù)印件；
（3）專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件及復(fù)印件；需相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格上崗的，還需提供相應(yīng)執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件。
（4）鳳山縣以外的在職在編事業(yè)單位工作人員，需提供單位同意報(bào)考證明材料；
以上材料請(qǐng)按上述序號(hào)順序整理成冊(cè)，一式三份。身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證等個(gè)人證件需提供原件，核驗(yàn)后退回本人。
（二）資格審查
資格審查由縣衛(wèi)健局組織招聘單位嚴(yán)格按照崗位招聘條件現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行。應(yīng)聘人員到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名時(shí)即對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查確認(rèn)。對(duì)符合資格條件的，即辦理招聘報(bào)名手續(xù)；未通過(guò)資格審查的，向應(yīng)聘者說(shuō)明原因。
五、筆試
（一）筆試對(duì)象：報(bào)考《鳳山縣2023年自主招聘縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員崗位計(jì)劃表》所有崗位資格審查合格的考生，本次筆試不設(shè)開(kāi)考比例限制。
（二）筆試時(shí)間：2023年9月2日上午9:00—11:00
（三）筆試地點(diǎn)：中共鳳山縣委黨校（鳳山縣雙泉路133號(hào)）
（四）筆試方式：采取封閉式閉卷考試。
（五）筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。
（六）領(lǐng)取準(zhǔn)考證：參加筆試的考生請(qǐng)于2023年8月30日至8月31日到鳳山縣衛(wèi)健局人事股（305室）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
如有考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，則視為放棄筆試資格。
（七）筆試成績(jī)公布：筆試結(jié)束后，由鳳山縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員閱卷，當(dāng)天公布筆試成績(jī)。
六、面試
（一）確定面試入圍人選。筆試不劃定分?jǐn)?shù)線(xiàn)，根據(jù)各崗位招聘人數(shù)按同一崗位筆試成績(jī)從高分到低分的1:3比例確定入圍面試人選，達(dá)不到1:3比例的按實(shí)際人數(shù)面試。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。
（二）面試內(nèi)容及形式。本次自主招聘面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試面試者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、求職動(dòng)機(jī)匹配性和舉止儀表等。
（三）面試時(shí)間、地點(diǎn)。面試工作由縣人社局會(huì)同縣衛(wèi)健局組織實(shí)施。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）面試組織管理。面試嚴(yán)格實(shí)行考官、考生雙抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場(chǎng)，考生抽簽確定參加面試順序。面試期間，對(duì)面試考官和考生實(shí)行封閉式管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通信工具進(jìn)入面試考場(chǎng)。招聘單位不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息。考官按考生面試序號(hào)給予評(píng)分。考生面試時(shí)不得以任何方式向考官或面試考場(chǎng)內(nèi)工作人員透露本人姓名、身份證號(hào)碼、準(zhǔn)考證號(hào)等個(gè)人重要信息，凡考生透露個(gè)人重要信息的，按違反面試規(guī)則處理，面試成績(jī)按零分處理。
（五）面試成績(jī)計(jì)分辦法。面試統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)，同一職位的面試必須安排在同一考場(chǎng)，每個(gè)考場(chǎng)面試考官為5—7人（其中主考官1人），考官按照每個(gè)測(cè)評(píng)要素逐項(xiàng)評(píng)分，考場(chǎng)計(jì)分員對(duì)考官評(píng)分進(jìn)行匯總，去掉每個(gè)測(cè)評(píng)要素的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算出平均值（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)），得出考生面試成績(jī)?？紙?chǎng)計(jì)分員對(duì)面試成績(jī)進(jìn)行統(tǒng)分后，交核分員復(fù)核簽名再送考場(chǎng)監(jiān)督員、主考官審核簽字。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，考生面試成績(jī)60分以上（含60分）為合格，面試成績(jī)不合格的考生不能列入體檢、考察人選。
（六）面試成績(jī)。結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，60分為合格。面試成績(jī)不合格的不得列為考核人選。
面試成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)。
（七）面試成績(jī)公布。面試工作結(jié)束后當(dāng)天向考生公布面試成績(jī)。
（八）考試綜合成績(jī)確定。綜合成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%＋面試成績(jī)。綜合成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高的確定為體檢考核人選；綜合成績(jī)、面試成績(jī)都相同時(shí)，需請(qǐng)示考點(diǎn)主考批準(zhǔn)后，由考場(chǎng)主考官組織考場(chǎng)考官在監(jiān)督員的監(jiān)督下即時(shí)命題加試，以面試加試成績(jī)高者為進(jìn)入體檢考核人選。
七、體檢和考核
根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分的順序，按1:1比例確定考核、體檢人選。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢、考核不合格或自愿放棄體檢、考核的，應(yīng)從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)合格的人員中按照成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況報(bào)有關(guān)部門(mén)審核、批準(zhǔn)后取消崗位招聘計(jì)劃。
（一）體檢
體檢由縣人社局會(huì)同縣衛(wèi)健局，統(tǒng)一組織到鳳山縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公考錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考者對(duì)其體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
（二）考核
考核著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配等情況，同時(shí)要對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。
考核工作由招聘單位、主管部門(mén)組織實(shí)施?？己藚⒄铡豆间浻每疾燹k法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）要求，按照好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考核對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清而無(wú)法進(jìn)行有效考核的，以及經(jīng)有關(guān)主管部門(mén)確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。
體檢和考核時(shí)間待定。
八、公示和聘用
（一）縣人社局會(huì)同縣衛(wèi)健局根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考核情況，按照各招聘崗位人數(shù)從高分到低分確定擬聘用人選，并在指定的網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用審批手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
招聘崗位人員已下達(dá)聘用通知，報(bào)考人員再提出自愿放棄或不按時(shí)報(bào)到的，取消聘用資格。2023年12月31日前，空缺崗位可從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)合格的人員中按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
招聘單位須與受聘人員簽訂聘用合同。公開(kāi)招聘的新進(jìn)人員，應(yīng)當(dāng)實(shí)行試用期制度。試用期按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
九、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)名、面試、體檢、考核等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理。
（二）招聘工作經(jīng)費(fèi)列入縣財(cái)政預(yù)算，按實(shí)際費(fèi)用開(kāi)支；不得以任何理由和方式向應(yīng)聘考生攤派；
（三）資格審核將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，凡在報(bào)名、面試和體檢、考核過(guò)程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的，在任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，都將取消聘用資格，后果由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
（四）應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話(huà)，因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系的，所造成的后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
特別提示：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、QQ群、微信群或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
咨詢(xún)電話(huà)：
縣人社局事業(yè)股：0778-6811973
縣衛(wèi)健局人事股：0778-6821217
附件：1.鳳山縣2023年自主招聘縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員崗位計(jì)劃表2023.8.15.xls
2.（衛(wèi)生類(lèi)）專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2023年版）2023.8.15.xls
3.鳳山縣2023年自主招聘縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員報(bào)名表2023.8.15.xls
鳳山縣衛(wèi)生健康局 鳳山縣人力資源和社會(huì)保障局
2023年8月14日
2023年8月14日
原文標(biāo)題：鳳山縣2023年自主招聘縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) 工作人員公告
文章來(lái)源：http://hc.gxrc.com/Article/info/7d6fd6af-8519-4c08-8ff0-85928262d0f7
